Manager Droguerie-Parfumerie-Hygiene H/F - Super U
- CDI
- Super U
Les missions du poste
Horaires : Au plus tôt 5h / au plus tard 20h15
FONCTION COMMERCIALE
Approvisionnement
Vous avez la responsabilité de l'approvisionnement de votre rayon et à ce titre vous êtes chargé(e) de :
Participer à l'élaboration de l'assortiment de votre rayon à partir de celui proposé par votre centrale
Préparer, valider et transmettre les commandes permanentes centrale
Préparer, valider et transmettre les commandes promotionnelles en lien avec votre responsable hiérarchique
Préparer, valider et transmettre les commandes directes et accueillir le cas échéant dans votre rayon les fournisseurs avec lesquels votre responsable a mené des négociations
Réception
Vous devez :
Réceptionner et assurer les contrôles quantitatif et qualitatif des produits
En cas d'anomalies (retours de marchandises, casse, .) suivre la procédure définie (contact centrale, bons de redressement, .)
Mise en rayon
Votre rayon devra être bien achalandé et à ce titre vous devez :
Assurer l'implantation des marchandises en vous appuyant sur la proposition d'assortiment et sur les dossiers merchandising de la centrale. Apporter les modifications liées aux spécificités de votre point de vente
Veiller à ce que toutes les familles de produits soient représentées dans vos linéaires, afin d'avoir un assortiment suffisant pour répondre aux besoins des clients
Effectuer la mise en rayon, l'étiquetage et le balisage des produits en assurant la rotation des produits
Intégrer les nouveaux produits dans votre rayon
Etre attentif(ive) à l'offre de produits des concurrents de votre zone de chalandise
Enlever les produits détériores ou périmés du rayon
Participer à la préparation des commandes e-commerce pour les produits de votre rayon
Vous pouvez être amené(e) à :
Organiser le travail des personnes affectées régulièrement ou occasionnellement à votre rayon
Accueillir et former les nouveaux embauchés ou stagiaires
Remonter à votre responsable toute information concernant les personnes qui vous sont rattachées
Veiller à la bonne organisation et à la prise des pauses selon les procédures établies par la Direction
Participer au recrutement des employés saisonniers
Donner les éléments nécessaires à la comptabilité pour l'établissement de la paie de votre équipe (absences, horaires)
Appliquer la procédure en place concernant les décomptes horaires
FONCTION COMMERCIALE
Approvisionnement
Vous avez la responsabilité de l'approvisionnement de votre rayon et à ce titre vous êtes chargé(e) de :
Participer à l'élaboration de l'assortiment de votre rayon à partir de celui proposé par votre centrale
Préparer, valider et transmettre les commandes permanentes centrale
Préparer, valider et transmettre les commandes promotionnelles en lien avec votre responsable hiérarchique
Préparer, valider et transmettre les commandes directes et accueillir le cas échéant dans votre rayon les fournisseurs avec lesquels votre responsable a mené des négociations
Réception
Vous devez :
Réceptionner et assurer les contrôles quantitatif et qualitatif des produits
En cas d'anomalies (retours de marchandises, casse, .) suivre la procédure définie (contact centrale, bons de redressement, .)
Mise en rayon
Votre rayon devra être bien achalandé et à ce titre vous devez :
Assurer l'implantation des marchandises en vous appuyant sur la proposition d'assortiment et sur les dossiers merchandising de la centrale. Apporter les modifications liées aux spécificités de votre point de vente
Veiller à ce que toutes les familles de produits soient représentées dans vos linéaires, afin d'avoir un assortiment suffisant pour répondre aux besoins des clients
Effectuer la mise en rayon, l'étiquetage et le balisage des produits en assurant la rotation des produits
Intégrer les nouveaux produits dans votre rayon
Etre attentif(ive) à l'offre de produits des concurrents de votre zone de chalandise
Enlever les produits détériores ou périmés du rayon
Participer à la préparation des commandes e-commerce pour les produits de votre rayon
Vous pouvez être amené(e) à :
Organiser le travail des personnes affectées régulièrement ou occasionnellement à votre rayon
Accueillir et former les nouveaux embauchés ou stagiaires
Remonter à votre responsable toute information concernant les personnes qui vous sont rattachées
Veiller à la bonne organisation et à la prise des pauses selon les procédures établies par la Direction
Participer au recrutement des employés saisonniers
Donner les éléments nécessaires à la comptabilité pour l'établissement de la paie de votre équipe (absences, horaires)
Appliquer la procédure en place concernant les décomptes horaires
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - en management en grande distribution
Compétences: Contrôler la mise en rayon des articles,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Superviser le stockage des produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser le traitement des commandes
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Contrôler la mise en rayon des articles,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Superviser le stockage des produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser le traitement des commandes
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences requises
- Merchandising
- Préparation des commandes
- E-commerce
- Mise en rayon
- Gestion des stocks
- Traitement des commandes