Comptable H/F - Groupe Mul

Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, la mission de comptable est de produire les états financiers de l'entreprise et d'appliquer les normes comptables en relation avec les tiers. Veillant à la fiabilité des données recueillies, le poste participe au développement des outils décisionnels destinés au management.Comptabilité Générale & Analytique Comptabiliser et contrôler les écritures comptables (clients, fournisseurs, TVA, immobilisations) Assurer la comptabilisation des paies, des notes de frais et des opérations de trésorerie Paramétrer et contrôler la comptabilité analytique ; éditer les états d'analyses et indicateurs clés Calculer les provisions et réaliser les écritures d'inventaire de fin d'année Préparer les éléments justificatifs de la balance et participer à l'élaboration du bilanComptabilité Clients & Fournisseurs Gérer la facturation, le suivi des encaissements et le reporting hebdomadaire des retards Piloter les relances et les dossiers contentieux (déclaration de créance) Régler les factures fournisseurs et gérer les fiches d'immobilisations Participer aux clôtures mensuelles et trimestriellesFiscalité & Administration Établir les déclarations fiscales (IS, TVA, TVS, CVAE, CFE, DEB) Assurer les rapprochements bancaires Contribuer à l'amélioration continue des procédures et participer aux audits de certificationVous êtes passionné(e) par les chiffres et cherchez un rôle où votre expertise comptable fait vraiment la différence ? Rejoignez nous !

Experience: 2 An(s)Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité client,Comptabilité fournisseurs,Comptabilité générale,Comptabiliser des devisesQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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